Warum wir jetzt über die Zukunft sprechen müssen

Wann hast Du das letzte Mal wirklich Zeit gefunden, Dich mit der Zukunft auseinanderzusetzen? Nicht mit den Problemen von morgen oder der nächsten Woche, sondern mit den großen Fragen, die Ihre Organisation in fünf, zehn oder zwanzig Jahren betreffen werden. Das Tagesgeschäft lässt uns selten Luft, über strategische Weichenstellungen nachzudenken – und doch ist genau das essenziell. Denn eines ist klar: Ein „Weiterso“ wird nicht reichen. Erst recht nicht in der aktuellen Phase in welcher sich derzeit Deutschland befindet, politisch, gesellschaftlich und wirtschaftlich!

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Anfang dieses Jahres haben wir die Konferenz Position2050 mit dem Veranstaltungstermin im November 2024 ausgerufen. Was darauf folgte, war pure Ernüchterung!

Vielleicht war das mangelnde Interesse dem Ticketpreis von etwas über 700 Euro geschuldet – angesichts des wirklich besonderen Formats, ein Debattenformat, das die aktive Einbindung der Teilnehmenden vorsieht, inspiriert von der ZDF-Sendung 13 Fragen – Streitkultur auf dem Spielfeld , ein durchaus angemessenes Angebot, glaubten wir. Vielleicht liegt es aber auch daran, dass „niemand Interesse an der Zukunft“ hat. Letzteres möchte ich nicht glauben.

Deshalb haben Götz Müller, Jan Fischbach und ich die Köpfe zusammengesteckt und wagen einen neuen Versuch, die Idee einer Veranstaltung, die sich mit der Zukunft beschäftigt, auf die Beine zu stellen. Sollte es tatsächlich am ursprünglichen Ticketpreis gelegen haben, nehmen wir diesem Argument den Wind aus den Segeln und bieten die Teilnahme an der zweitägigen Veranstaltung für nur 185 Euro an!

Im Mai 2025 findet die Konferenz Position2050 statt – ein Ort, an dem Führungskräfte, Entscheider:innen und strategische Vordenker:innen zusammenkommen, um der Zukunft aktiv zu begegnen. Es ist eine Veranstaltung für alle, die bereit sind, den Sprung zu wagen: weg von eingefahrenen Denkmustern, hin zu neuen Perspektiven und konkreten Lösungen.

Warum Position2050?

In unsicheren Zeiten gibt es eine menschliche Tendenz, sich an das Vertraute zu klammern. Doch wie heißt es so treffend? „Wahnsinn ist, immer wieder das Gleiche zu tun und andere Ergebnisse zu erwarten.“ Genau hier setzt Position2050 an: Wir bieten einen Rahmen, in dem Führungspersönlichkeiten die Möglichkeit haben, Unsicherheiten nicht als Bedrohung, sondern als Potenzial zu verstehen.

Die Konferenz ist mehr als nur ein Austausch von Ideen. Sie ist ein Laboratorium für die Zukunft – praxisnah, interaktiv und lösungsorientiert. Unsere Teilnehmer:innen kommen aus den unterschiedlichsten Branchen, von mittelständischen Familienunternehmen bis zu globalen Konzernen. Was sie eint, ist der Wille, ihre Organisationen nachhaltig und resilient aufzustellen.

Die zentralen Fragen der Konferenz

• Wie können wir langfristig tragfähige Geschäftsmodelle entwickeln, die auch in Krisenzeiten bestehen?
• Welche Annahmen über unser Business sind möglicherweise nicht mehr zukunftsfähig?
• Wie verändern technologische Innovationen, wie KI und das Industrial Metaverse, unser Wirtschaftsleben?
• Was bedeutet es, Lieferketten vollständig lokal zu denken oder in einem Umfeld zu agieren, das zunehmend von Bürokratie und Protektionismus geprägt ist?

Diese und viele weitere Fragen werden in Impulsvorträgen, moderierten Diskussionen und interaktiven Workshops bearbeitet. Das Ziel: keine abstrakten Gedankenspiele, sondern konkrete Ansätze, die direkt auf die eigene Organisation übertragen werden können.

Was macht Position2050 besonders?

Die Konferenz bricht mit klassischen Formaten. Es gibt keine ermüdenden Frontalvorträge oder hitzige Podiumsdiskussionen ohne greifbares Ergebnis. Stattdessen setzen wir auf eine dynamische Mischung:

• Impulsbeiträge: Wissenschaftliche und praxisnahe Inputs zu den zentralen Herausforderungen der Zukunft.
• Positionierung: Die Teilnehmer:innen setzen sich aktiv mit Szenarien auseinander und tauschen Argumente aus.
• Weisheit der Gruppe: In offenen Diskussionen entstehen neue Denkansätze und kreative Lösungen, die über Branchen- und Unternehmensgrenzen hinweg inspirieren.
• Konkrete Ergebnisse: Jede:r Teilnehmer:in verlässt die Konferenz mit einem Plan – Ideen, die direkt in die eigene Organisation integriert werden können.
• Ein weiteres Highlight: Das vorgestellte Konferenzformat eignet sich hervorragend, um auch im eigenen Unternehmen Zukunftsdiskussionen zu initiieren.

Themenfelder der Konferenz

Die Zukunft ist komplex, doch bei Position2050 fokussieren wir uns auf drei zentrale Bereiche:

1. Politisch-wirtschaftlicher Rahmen: Wie beeinflussen nationale und internationale Entwicklungen, wie Protektionismus, Regulierung und Subventionen, die Zukunft von Unternehmen?
2. Umwelt und Umfeld: Was bedeutet nachhaltiges Wirtschaften im Jahr 2050, und wie kann Resilienz aufgebaut werden?
3. Menschen: Wie gewinnen und halten wir Talente in einem Umfeld, in dem Berufsbilder immer schneller veralten und die Halbwertszeit von Wissen sinkt?

Für wen ist Position2050 gedacht?

Die Konferenz richtet sich an Führungspersönlichkeiten, die:

• sich nicht von kurzfristigen Trends treiben lassen, sondern systematisch nach langfristigen Lösungen suchen,
  Verantwortung übernehmen, auch in unsicheren Zeiten,
• Innovation und Resilienz nicht als Schlagworte, sondern als strategische Kernaufgaben verstehen,
• ihre Organisationen zukunftsfähig machen wollen – wirtschaftlich stabil, sozial verantwortlich und ökologisch nachhaltig.

Warum teilnehmen?

Bei Position2050 finden Sie nicht nur Inspiration, sondern auch die Werkzeuge, um Deine Ideen umzusetzen. Du bekommst:

• Neue Perspektiven: Lerne von anderen Führungskräften und entwickele Deine Ansätze, die Deine strategischen Entscheidungen nachhaltig prägen.
• Praktische Formate: Erlebe ein Zukunftsformat, das Du direkt in Deinem Unternehmen anwenden kannst
• Konkrete Ergebnisse: Verlasse die Konferenz mit einem Plan, der Deine Organisation auf die Zukunft vorbereitet.

Bist Du dabei?

Die Zukunft wird nicht auf uns warten. Die großen Herausforderungen unserer Zeit – von technologischen Umbrüchen über geopolitische Spannungen bis hin zu ökologischen Fragen – verlangen von uns, heute die richtigen Entscheidungen zu treffen.

Ich lade Dich herzlich ein, Teil von Position2050 zu werden. Diskutiere mit uns, bringe Deine Perspektive ein und gestalte die Zukunft aktiv mit.

Ich freue mich darauf, Dich im Mai 2025 bei Position2050 zu sehen – für mutige Perspektiven, ehrliche Debatten und konkrete Lösungen.