
Kapitel 1: Lektion 8, Der Umgang mit kulturellen Besonderheiten
Vielfalt nutzen – kulturelle Unterschiede erfolgreich führen
In einer vernetzten Arbeitswelt gehören kulturelle Unterschiede zum Alltag – gerade im Produktionsumfeld. In dieser Lektion erfährst du, wie du als Führungskraft souverän mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen umgehst und daraus echte Teamstärke entwickelst.
Du lernst, wie du ein Arbeitsumfeld schaffst, das von gegenseitigem Respekt, Offenheit und interkulturellem Verständnis geprägt ist – und wie du kulturelle Vielfalt gezielt als Chance für bessere Zusammenarbeit und stärkere Teamdynamik nutzt.
Teilen
Weitere Inhalte
Kennst Du schon LeanLexicon?
-
LeanWissen von A-Z
-
Begriffe, Konzepte, Modelle
-
Alles an einem Platz
Weitere Inhalte auf LeanTransferLearning

Kapitel 0: Lektion 4, Selbsteinschätzung & erste Techniken
Quick Win‘s: Feedback geben – einfach, klar und wirksam Bevor man sagen kann, wann man ankommt, muss man wissen, wohin man will. Genau deshalb starten wir diesen Kurs mit zwei zentralen …

Kapitel 1: Lektion 2, Die Erwartungshaltung deines Vorgesetzten
Zwischen den Fronten? So führst du souverän nach oben und nach unten. In dieser Lektion dreht sich alles um eine zentrale Herausforderung in der Führung: den professionellen Umgang mit den …

Kapitel 1: Lektion 3, Die Zusammenarbeit mit Kolleg*innen auf gleicher Ebene
Führen auf Augenhöhe – Zusammenarbeit unter Führungskräften stärken Erfolgreiche Führung endet nicht an der eigenen Abteilungsgrenze. In dieser Lektion geht es um die seitliche Führung – also …

Kapitel 1: Lektion 4, Der erfolgreiche Umgang mit Emotionen, Aggressionen und unfairen Taktiken
Souverän bleiben – auch wenn’s emotional wird Im schnellen Takt des Produktionsalltags kann es schnell zu angespannten Situationen kommen: hitzige Diskussionen, emotionale Ausbrüche oder …