Unternehmensberatung der Generation Y
Enttäuscht von den Realitäten klassischer Unternehmensberatungen, entschieden sich zwei Frauen dazu, ihr eigenes Unternehmen zu gründen. Ihr Ziel: Beratung auf Augenhöhe anzubieten, frei von den üblichen Machtspielchen.
Nach Abschluss von Schule und Universität sammelten die beiden Gründerinnen Erfahrungen in verschiedenen Beratungsunternehmen. Doch schnell stellten sie fest, dass die gängige Praxis eher von Machtkämpfen als von effektiver Arbeit geprägt war. Dies führte zu Ernüchterung und der Frage, ob dies wirklich die Art von Wirtschaft sein sollte, der sie folgen wollten.
Die Inspiration für einen neuen Ansatz kam, als sie das Buch "Reinventing Organizations" lasen und erkannten, dass eine alternative Form der Wirtschaft und Zusammenarbeit möglich ist. Da sie kein bestehendes Beratungsunternehmen fanden, das diesem Ansatz folgte, entschieden sie sich dazu, selbst aktiv zu werden und gründeten ihr eigenes Unternehmen.
Seither haben sie bewiesen, dass sie als junge Unternehmerinnen erfolgreich sind und Unternehmen auf gleicher Augenhöhe beraten können. Ihnen ist Ehrlichkeit besonders wichtig, daher bieten sie ihre Dienste nur im Doppelpack an. Diese Geschichte erzählt von einem spannenden Unternehmensgründungsprozess einer weiblichen Beratungsfirma der Generation Y.
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Kamuran Sezer
"Wie verändert sich die Gesellschaft und Wirtschaft? Und wie wirken sie auf die Menschen und Unternehmen aus?", sind Fragen, die im Zentrum von Kamurans Wirken. Seine Analysen sind stets empirisch und datenbasiert, die er wissenschaftsjournalistisch aufbereitet.
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