
#JanineFragtNach bei Stephanie Borgert
#JanineFragtNach bei Stephanie Borgert Autorin, Speakerin und Weiterdenkerin mit echtem Ruhrpott-Humor
Klar, schnörkellos und sehr ehrlich!
„Ich fordere Organisationen heraus. Mit mir zu arbeiten ist unbequem. Es stört, weil es rüttelt an liebgewonnenen, zementierten, mentalen Modellen.“
Stephanie Borgert findet, dass „ganz viele Organisationen vom Klartext unendlich weit entfernt sind. Es ist ein verschwurbeltes, weich gespültes, alles möglichst zu- oder offenlassende, drumherum Getanze um den heißen Brei. Was den echten Diskurs erstickt, das ist das eigentlich Dramatische daran.“
Sie fordert daher das Zulassen von Komplexität und spricht sich sehr für das Selberdenken, das Nachdenken, das Mitdenken aus – ohne Buzzword-Verherrlichung.
Weitere Inhalte
Kennst Du schon LeanGames?
-
Lerne spielerisch alles über Lean Management
-
Brett- und Kartenspiele für Anfänger und Fortgeschrittene
-
Video-Antworten mit weiterführenden Links
Weitere Inhalte auf LeanPublishing

Transformation ohne Buzzwords
Georgiy Michailov trifft Stephanie BorgertÜber systemisches Denken, dysfunktionale Strukturen und Harmoniefalle.

#JanineFragtNach bei Dr. Andreas Zeuch
#JanineFragtNach bei Dr. Andreas Zeuch, Berater, Trainer, Coach und engagierter Unternehmensdemokrat, der „alle Macht für niemand“ fordert.

Erfolg ist ein Mannschaftssport. Das Playbook für mehr Selbstorganisation im Unternehmen.
"Neulich las ich in einem Zeit-Interview mit einem Psychologen die Behauptung, dass die Leistung des Teams die Kompetenz der Führungskraft widerspiegele. Oh nein, dachte ich, nicht schon wieder …

Warum Sushi essen systemrelevant ist.
Von Systemen, Nachhaltigkeit und Thunfisch. Und! Pizza soll sein, genau so wie elektronische Produkte, Beziehungen oder Entscheidungen: nachhaltig.



Kommentare
Bisher hat niemand einen Kommentar hinterlassen.
Kommentar schreiben
Melde Dich an, um einen Kommentar zu hinterlassen.
Teilen