Katja Mangold
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Emotionen wie Ärger und Dankbarkeit beeinflussen nicht unsere zwischenmenschlichen Beziehungen und somit auch unsere Arbeitswelt. Sie spielen eine zentrale Rolle im Arbeitskontext, denn sie …
Als ich zum ersten Mal Shopfloor-Führungskraft wurde gab es so einige Herausforderungen und Probleme, die auf einmal auf mich zukamen. Sei es der eigene Führungsstil, Personalmanagement oder …
Sebastian Allegretti ist Trainer, Berater und Lehrbeauftragter für Lean Management, Organisationsmanagement und Digitale Transformation. Er ist Dipl.-Wirt.-Ingenieur, hat einen Master in Business Administration (MBA) mit Weiterbildungen im Bereich Psychologie und Change Management.
Dr. Hans-Joachim Gergs studierte Soziologie, Psychologie und VWL und forschte an der Universität Jena. Seit 20 Jahren arbeitet er im Bereich Change Management bei der AUDI AG. Ferner lehrt er in verschiedenen Executive MBA-Studiengängen der TU München die Themen Change Management, Leadership und Organizational Behavior und hat Lehraufträge an der an den Universitäten London, Heidelberg und...
Ich bin MTM-Instruktor bei der MTM Association e.V. . Zu meinen Aufgaben gehört es, nationale MTM-Schulungen durchzuführen. Lizenzierter MTM-Instruktor in den Prozessbausteinsystemen MTM-1, MTM-2, MTM-SD, MTM-UAS, MTM-MEK, MTM-VI (Sichtprüfen) und für weitere MTM-Ausbildungen (ProKon; Prozessarchitektur)
Veränderungen in Geschäftsprozessen scheitern oft weniger an dem Verständnis von Prozessen oder der Akzeptanz der technischen Abläufe, als an den Menschen, die sich nicht mitgenommen fühlen.