Die neuen Vorstandskollegen - Folge 95

Die neuen Vorstandskollegen - Folge 95

Dr. h.c. Any Nemo hat die Führungsriege von WMIA Incorporated ausgewechselt und die Herren zum Mittagessen im Vorstandscasino geladen.
Der Interviewer ist auch mit dabei ...

#WMIA
Podcast, am 10. 06. 2018 um 17:37 Uhr in Interview mit Dr. h.c. Any Nemo von Kurt August Herrmann Steffenhagen


Elvira trägt zum festlichen Tag eine Komposition aus der Frühlingskollektion des Hauses Balmain, die selbst bei Regenwetter im Mai die Ahnung von Wärme und Sonne beflügelt.
Ein rosa Diamant glitzert an ihrem Collier und wo der die Augen hinführt, soll hier ausnahmsweise nicht thematisiert werden.

Interviewer: „Elvira, die Führungsriege ist rein männlich. Gibt es hier keine Frauenquote?“

Elvira: „Keine was?“

Interviewer: „Frauenquote!“

Elvira: „Solche Formalien brauchen wir nicht, wollen wir auch nicht. Fortunata und ich brauchen keine Titel, um Einfluss zu nehmen.“

Anstelle eines „Mmmh“, der Bemerkung, die darauf gepasst hätte, sagt der Interviewer: „Du meinst also, Einfluss sei nicht von Positionen abhängig?“

Elvira: „Weißt Du, wir Frauen müssen gar nicht auf die Bühne, allerdings könnten wir es … wir sind dann im Vordergrund, wenn es notwendig ist … sonst wird man nur verbrannt. Das Egospiel überlassen wir den eitlen Männern … kannst Du ja gerade sehen, Nemo wechselt die Akteure aus, macht er alle paar Jahre. Fortunata und mich gibt es schon seit Jahrzehnten!“

Interviewer: „Was meinst Du mit notwendig?“

Elvira: „Na, wenn die Gockel vor einer Wand stehen …“

Jetzt allerdings wird es Zeit für die inzwischen zitierfähige Bemerkung des Interviewers, nämlich sein „Mmmh …!“

Dr. Nemo begrüßt die Herren der Führung bei WMIA Incorporated und ein jeder sagt artig sein Credo, mit dem er angetreten ist.

Der CCO, der Chief Compliance Officer verkündigt einen Kulturwandel zur Abschaffung der Korruption bei der Akquisition von Aufträgen.

Interviewer flüstert zu Elvira: „Ist das denn überhaupt möglich?“

Elvira: „Psst!“

Der CDO, der Chief Development Officer verkündet stolz: „Wir werden noch größer und wenn die Erde nicht reicht, gehen wir in den Weltraum!“

„Klappern gehört zum Geschäft“, denkt der Interviewer und Elvira gönnt sich einen Gin Tonic.

Interviewer: „Elvira!“

Elvira: „Psst!“

Nun, der Reigen der Proklamationen geht weiter und man kann sich der frechen Mutmaßung nicht erwehren, dass einige der Herren angesichts ihrer vollmündigen Aussprüche entweder schon vorher oder andauernd Gin Tonic trinken oder ähnliches zu sich nehmen …

Keines der Credos ist der Erwähnung wert, man kennt das ja und ahnt – auch ohne ein Hellseher zu sein – das Verfallsdatum der Proklamation.

Insofern wird hier nicht jeder der neuen Vorstände erwähnt.

Allerdings, einer der Herren bedarf doch der Beachtung. Er füllt die Position des Markenkernbeauftragten aus. Sein Name ist Alessandro Bugiardo.

Bugiardo: „Unser Kern ist unsere Bereitschaft, die Wünsche der Kunden zu erfüllen. Wer könnte das besser durch eine Geste darstellen als Buddha.“

Dann zeigt er eine Figur des Erleuchteten, die wie alle Figuren eine Mudra beinhalten, eine Bedeutung.“

Der Buddha hält die Hand geöffnet und weist abwärts.
Mit dieser Geste sagt der Buddha: Ich bin bereit, dir einen Wunsch zu erfüllen.

Bugiardo: „Diese Figur wird am Eingang aller unserer Filialen stehen!“

Gott sei Dank wird das Buffet freigegeben … nebst Getränken.

Auf dem Weg zum Fahrstuhl begleitet der Interviewer Dr. Nemo, der zum nächsten Termin eilt.

Interviewer: „Herr Dr. Nemo, was soll das mit dem Buddha?“

Nemo: „Sehen Sie, diese Welt hat eine tiefe Sehnsucht nach einem Glauben, das haben wir von den Religionen gelernt. Also nutzen wir das auch für unsere Selbstdarstellung, die Menschen sollen an uns glauben.“

Interviewer: „Hat Buddha für Sie eine Bedeutung?“

Nemos Smartphone klingelt.

Elvira: „Die Antwort auf Deine Frage lassen wir mal lieber offen!“

Die neue Führungsmannschaft geht ans Werk. Was dabei geschieht, kann man ahnen … oder sich am nächsten Dienstag informieren …


Kommentare

Bisher hat niemand einen Kommentar hinterlassen.

Kommentar schreiben

Melde Dich an, um einen Kommentar zu hinterlassen.

Teilen

Ähnliche Inhalte

Hier findest Du weitere Inhalte zu dem von Dir gewählten Thema. Bei diesen Vorschlägen handelt es sich um eine Auswahl an Inhalten, welche wir insgesamt für Dich auf der LeanBase zur Verfügung stellen.

LeanTalkTV - Am 27. Oktober ist Guido Drehsen bei uns zu Gast!

LeanTalkTV - Am 27. Oktober ist Guido Drehsen bei uns zu Gast!

Beitrag auf LeanPublishing
am 06. 10. 2019 um 11:14 Uhr
Kanal: LeanMagazin

LeanTalkTV kehrt am 27. Oktober 2019 aus der Sommerpause zurück und begrüßt als ersten Gast Guido Drehsen.

Lean Management vs. Agile? Was für ein Quatsch!

Lean Management vs. Agile? Was für ein Quatsch!

Beitrag auf LeanPublishing
am 08. 08. 2019 um 02:00 Uhr
Kanal: LeanMagazin

Heutzutage erlebt das Thema Agilität eine hohe Aufmerksamkeit – es scheint das Allheilmittel für organisatorische Probleme aller Art zu sein. So hört man von manchen Zeitgenossen die Aussage, dass...

Atemlos ... Folge 132

Atemlos ... Folge 132

Podcast auf LeanPublishing
am 25. 02. 2019 um 22:12 Uhr
Kanal: Interview mit Dr. h.c. Any Nemo

... oder "Nihil in terra sine causa fit." Schon die Römer sprachen von der ‚Anima‘ des Menschen. Der Seele, dem Atem des Lebens, dem Atem der Lebendigkeit, der Liebe ...

Gedanken zu Best Practice

Gedanken zu Best Practice

Podcast auf LeanPublishing
am 27. 08. 2018 um 14:52 Uhr
Kanal: Connys Gedanken zu ...

Als Best Practice bezeichnet man vorbildliche Lösungen oder Verfahrensweisen, die zu Spitzenleistungen in einer Organisation führen.Doch wie verhält es sich mit der...

24 Work Hacks - auf die wir bei sipgate gerne früher gekommen wären.

24 Work Hacks - auf die wir bei sipgate gerne früher gekommen wären.

Video-Beitrag auf LeanPublishing
am 08. 03. 2018 um 01:00 Uhr
Kanal: LATCReviews

Wie läuft der Recruiting-Prozess ab, wenn nicht mehr die Chefs entscheiden, wer eingestellt und wer gekündigt wird? Verschwendet ein Unternehmen nicht irrsinnig viel Geld für...

Lean Administration – mit einer schlanken Auftragsbearbeitung zum Erfolg

Lean Administration – mit einer schlanken Auftragsbearbeitung zum Erfolg

Beitrag auf LeanPublishing
am 17. 10. 2016 um 20:28 Uhr
Kanal: LeanMagazin

Lean Management ist mittlerweile in der Produktion vieler deutscher Unternehmen angekommen. Erprobte Methoden sollen Durchlaufzeiten senken, die Qualität steigern und Kosten reduzieren. Jedoch...

Die Sprache von WMIA Incorporated - Folge 79

Die Sprache von WMIA Incorporated - Folge 79

Podcast auf LeanPublishing
am 10. 06. 2018 um 17:05 Uhr
Kanal: Interview mit Dr. h.c. Any Nemo

Auf dem Weg zum Vorstandsbüro von WMIA Incorporated, des größten Unternehmens der Welt, trifft der Interviewer Elvira.Elvira: „Noch einen Espresso in unserem...

Lean Production trifft Industrie 4.0

Lean Production trifft Industrie 4.0

Podcast auf LeanPublishing
am 07. 10. 2018 um 15:54 Uhr
Kanal: LATCSpeakerInterview

#LATC2019SpeakerInterview mit dem Lean IT-Spezialist: Jochen Schumacher Jochen Schumacher und seine Kollegen von Perfect Production sind der Meinung, dass Lean Production Experten der...