Lean wirkt. Oder es bleibt ein Schauspiel - Fabrik des Jahres Preisträger berichten darüber, was nach dem Pokal wirklich zählt.

10:00 Uhr Eröffnungsimpuls
Jörg Cwojdzinski

Fake Lean kann jeder. Theater ist einfacher als Veränderung

Viele Unternehmen starten ihre Lean-Reise mit der Einführung von Methoden wie 5S oder der Implementierung einer Fließlinie. Das ist zunächst auch völlig in Ordnung, denn irgendwo muss man schließlich anfangen.

Problematisch wird es jedoch dann, wenn genau an diesem Punkt Schluss ist und sich das Unternehmen auf dem Erreichten ausruht, während der eigentliche Kern von Lean, die kontinuierliche kulturelle Transformation, völlig unbeachtet bleibt.

In seinem Vortrag zeigt Jörg Cwojdzinski anhand konkreter Praxisbeispiele auf, warum Lean ohne Kulturwandel keine nachhaltige Wirkung entfaltet, weshalb reine Methodenorientierung schnell zur Inszenierung verkommt und wie echte Veränderung selbst über unscheinbare Alltagsdetails angestoßen werden kann, vom Verhalten einzelner Führungskräfte bis hin zu wirksamen Symbolen im betrieblichen Miteinander.

Denn Lean ist nicht das, was in Präsentationen steht oder auf dem Hallenboden klebt. Es ist das, was Menschen täglich tun, auch wenn keiner hinschaut.

10:30 Uhr
Vier Preisträger "Fabrik des Jahres"

Reality Battle: Fabrik des Jahres Preisträger teilen, was wirklich zählt.

Wenn Lean funktioniert, dann sieht man es nicht zuerst in den KPIs, sondern in den Augen der Menschen, die es leben. In diesem besonderen Slot teilen vier Preisträger des Wettbewerbs „Fabrik des Jahres“ ihre ganz persönlichen Geschichten darüber, wie sie es geschafft haben, Lean jenseits der Methodenschublade zu verankern und dabei nicht nur Prozesse, sondern ganze Denkweisen zu verändern.

Es geht nicht um Hochglanzfolien oder PR-taugliche Erfolgsformeln, sondern um echte Erfahrungen: von Momenten, in denen alles zu kippen drohte, über persönliche Aha-Erlebnisse, die das Denken im Unternehmen nachhaltig verschoben haben, bis hin zu Situationen, in denen Lean drohte zur Fassade zu werden und wie genau das verhindert wurde.

Die vier Erfahrungsberichte liefern ungeschönte Einblicke in das, was in der Praxis wirklich zählt und das Publikum entscheidet am Ende, welcher Beitrag den stärksten Impuls für gelebte Exzellenz liefert und mit der True Impact Trophy ausgezeichnet wird.

SpeakerInterview mit den Preisträgern der "Fabrik des Jahres"

Jörg Cwojdzinski im Gespräch mit Bernd Hausler, COO Central Europe der ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH.
Als Vice President Production bei ifm electronic gmbh trug er maßgeblich dazu bei das zwei Werke mit dem Titel Fabrik des Jahres ausgezeichnet wurden.

Zu Gast bei Jörg Cwojdzinski, Johann Kraus, Senior Vice President Production bei der Rohde & Schwarz GmbH & Co. KG.
Johann Kraus begeistert sich besonders für Lean Production und treibt aktiv das Rohde & Schwarz Produktionssystem sowie die Initiative LeanX für sein Unternehmen voran.

Michaela Hammer, Head of Global Operations bei der Festool GmbH war zu Gast bei Jörg Cwojdzinski. In dem Gespräch berichtet sie, welche zentrale Bedeutung die Teilnahme am renommierten Wettbewerb „Fabrik des Jahres“ hat – und welche nachhaltigen Effekte daraus für das gesamte Unternehmen entstehen.

Festool war mehrfach Preisträger im renommierten Wettbewerb "Fabrik des Jahres" und wurde sogar als "Beste Fabrik" ausgezeichnet, unter anderem für das "Beste Montagesystem" (2002), das "Beste Produktionssystem" (2005) und den Gesamtsieg für Kontinuität und Nachhaltigkeit (2008). Im Jahr 2024 erhielt Festool in der Kategorie "Hervorragende Kleinserienfertigung" eine Auszeichnung für seine Werke in Weilheim und Neidlingen.

Steffen Krippendorf, Senior Vice President bei der Voith GmbH & Co. KGaA zu Gast bei Jörg Cwojdzinski. Unter seiner Führung entwickelte sich das Werk zu einem Vorzeigestandort der Industrie: Viermal wurde Garching als „Fabrik des Jahres“ ausgezeichnet, zuletzt 2022 für Exzellenz in Nachhaltigkeit.

11:30 Uhr
Podiumsdiskussion

Vom Wettbewerb zur Wirkung: über die Stolpersteine zwischen Anspruch und Alltag

Jörg Cwojdzinski im Gespräch mit Daniel Stengel, Partner bei Kearney im Bereich Strategic Operations und seit vielen Jahren für die Organisation sowie Weiterentwicklung des Wettbewerbs „Fabrik des Jahres“ verantwortlich.

Lean funktioniert auf dem Papier oft besser als in der Wirklichkeit. Genau darum geht es in dieser offenen Podiumsdiskussion, bei der vier ausgezeichnete Fabriken gemeinsam mit Daniel Stengel, dem Projektleiter des Wettbewerbs „Fabrik des Jahres“ bei Kearney, aufzeigen, wo Anspruch und Alltag sich reiben und wie sich dieser Konflikt überwinden lässt.

Im Zentrum stehen nicht die Auszeichnungen, sondern die Lernkurven: Was hat geholfen, Lean nicht nur zu starten, sondern zu verstetigen? Wo liegt der Unterschied zwischen ambitionierter Strategie und täglicher Realität? Und was braucht es, damit Lean kein Fremdkörper bleibt, sondern Teil der Unternehmenskultur wird?

Moderiert von Jörg Cwojdzinski und inspiriert durch Ihre Fragen aus dem Plenum, liefert dieses Format nicht nur Einblicke hinter die Kulissen des Wettbewerbs, sondern auch konkrete Hinweise für alle, die Lean wirklich leben und nicht nur präsentieren wollen.

Im Anschluss wird die True Impact Trophy verliehen.