Menschen stärken, Prozesse optimieren – Positive Psychologie im Lean-Kontext
Die Positive Psychologie will das Wohlbefinden der Menschen zu erhöhen. Dieser recht junge Wissenschaftszweig der Psychologie zeigt, wie wir durch entsprechende Führungskultur zum Wohlbefinden unserer Organisationen beitragen können.
Positive Leadership stärkt das individuelle Wohlbefinden und unterstützt zugleich die Werte des Lean Managements. Wie in der japanischen Idee des Hitozukuri steht die ganzheitliche Entwicklung des Menschen im Mittelpunkt. Die Positive Psychologie bietet dafür fundierte Ansätze – auch in unserem Kulturkreis.
Dieser Impuls zeigt, wie menschliche Potenzialentfaltung und Prozessoptimierung gemeinsam zu einer gesunden und erfolgreichen Organisation beitragen können.
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