
Als Fachkrankenschwester für Intensiv- und Anästhesiepflege mit langjähriger Leitungserfahrung in einem deutschen Großkonzern, Hochschulstudium Health Care Management an der Donau-Universität Krems, Tätigkeit als Stabsstelle OP-Management in einer Gesundheitsholding und der aktuellen Tätigkeit in der Klinikentwicklung in Deutschland bringt Michaela Bauer fundiertes Praxiswissen und strategische Perspektive in die Diskussion um Lean Leadership im Krankenhauswesen.
Ihr Beitrag beleuchtet zentrale Fragen der Prozessoptimierung im OP-Bereich:
- Wann machen zentrale Vorgaben Sinn – und wann behindern sie lokale Exzellenz?
- Können wir uns mit den richtigen Kennzahlen wirklich messen – oder messen wir nur das Messbare?
- Wie ist die Kompetenz unserer Führungskräfte? Geben wir ihnen die richtigen Instrumente?
- Wie gelingt es, Effizienz mit echter Sicherheitskultur für Patient:innen und Mitarbeitende zu verbinden?
- Kennen wir unsere Prozesse – im eigenen Haus, im Träger, im System?
- Wie strukturiere und restrukturiere ich sinnvoll – und welche Rolle spielt die oberste Führungsebene für Umsetzung und Erfolg?
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Katja Maas
„Veränderungen müssen erlebt werden. Dafür müssen Menschen ins Tun kommen, ausprobieren, neue Perspektiven einnehmen und sich vor allem selbst erlauben, neue Erfahrungen zu machen. Diesen Prozess zu begleiten ist mir eine Herzensangelegenheit.“

Kai Dörner
Gemeinsam mit Ihren Teams entwickeln wir Lösungen zur Optimierung Ihrer Unternehmensprozesse und zur Modernisierung Ihrer Führungskultur, um Ihre Herausforderungen zu bewältigen. Wir agieren als Ingenieurbüro und Unternehmensberatung und bieten individuelle Unterstützung in den Bereichen Lean Management, Prozessoptimierung und Industrial Engineering. Unterstützt durch Kooperationspartner und...
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